За доброто функциониране на всеки бизнес е необходим добър подбор на хората, работещи в него. Всеки управител на голяма фирма ще ви увери, че именно служителите са най-ценният капитал на всяка развиваща се компания. Но за да бъдат подбрани най-добрите, освен опит, технически умения и работа в екип, тези хора би следвало да се вписват в изискванията на фирмената култура – да изповядват ценностите на компанията. Така ще спомогнат за развитието й, п...

За доброто функциониране на всеки бизнес е необходим добър подбор на хората, работещи в него. Всеки управител на голяма фирма ще ви увери, че именно служителите са най-ценният капитал на всяка развиваща се компания. Но за да бъдат подбрани най-добрите, освен опит, технически умения и работа в екип, тези хора би следвало да се вписват в изискванията на фирмената култура – да изповядват ценностите на компанията. Така ще спомогнат за развитието й, п...

За доброто функциониране на всеки бизнес е необходим добър подбор на хората, работещи в него. Всеки управител на голяма фирма ще ви увери, че именно служителите са най-ценният капитал на всяка развиваща се компания. Но за да бъдат подбрани най-добрите, освен опит, технически умения и работа в екип, тези хора би следвало да се вписват в изискванията на фирмената култура – да изповядват ценностите на компанията. Така ще спомогнат за развитието й, п...