Защо кариерното ориентиране е важна стъпка от процеса ни на развитие?

Кариерното ориентиране е етап от живота, който е приложим както в ученическите години, така и в ситуации на безработица и липса на възможности за развитие. 

Има причина обаче, за първи път да чуваме за този тип проучвания по време на гимназиалното ни обучение. Според изследвания, учениците в гимназията са запознати само с до 10% от сферите, в които могат да се развиват, като това най-често са и най-разпространените - медицина, архитектура, бизнес, право, финанси и ИТ. Интересно е, че на пазара са налични още над 600 варианта за кариерно развитие. Именно заради този парадокс на неинформираността, темата за кариерното ориентиране трябва спешно да навлезе като задължителна в общообразователната подготовка на младите. 

Какво представлява кариерното ориентиране?

Това е система с консултантска цел, която има мисия да намери най-доброто поприще за развитие на дадения индивид. Това става като специалисти в различни сфери изследват интересите, уменията, опита и знанията на човек и ги групират, като според резултатите, той може да получи насоки за това в кои сфери би бил добър, за да започне кариерния си път натам. 

Според специалистите от Voca Academy, по този начин шансът човек да просперира и да се реализира в добра за него среда се увеличава драстично, което вбъдеще би довело до по-голям брой специалисти и повече хора, които обичат работата си и живеят пълноценно живота си. 

Какви са предимствата на навременното кариерно ориентиране?

То може да бъде полезно по много причини, като тук сме събрали едни от най-главните:

• намиране на верен път – този процес може да помогне на хората да вземат информирано решение за бъдещето и да започнат да градят живата си в поприще, в което са силни;
• разширение на информираността – подобни проучвания могат да дадат на търсещите път за развитие подробна и актуална информация за това какво се търси на работния пазар в момента, какво образование се изисква за отделните професии и какви са опциите за реализация с наличния опит, който търсещият има;
• мотивация – това да знае накъде е поел и да има крайна точка, е ключово за поставянето на конкретни цели по пътя, които да държат човек ангажиран и мотивиран през целия процес;
• оползотворяване на уменията – много хора работят нещо, което не им е приятно или дори не успяват да намерят никаква работа. По този начин, много голям потенциал и умения, които могат да променят света се губят. Кариерното ориентиране може да ви насочи към това как да поемете по път, в който да намерите поле за изява и така да дадете на човечеството, всичко, което можете да предложите;
• развитие на умения за справяне с проблеми – ако хората се обучават на такива теми, това може да помогне за разрешаването на казуси по време на професионалния им път. Знанието може да е от полза при изправяне пред безработица, неуспешност за реализиране в дадена сфера или неудовлетвореност от работата. Това би довело до множество по-пълноценно изживяни животи.